Молодые специалисты могут лишиться привычного способа начать карьеру. ИИ и автоматизация постепенно забирают рутинные задачи, с которых выпускники обычно начинали работу и на которых набирались профессионального опыта, заявил директор направления «Молодые профессионалы» Агентства стратегических инициатив Александр Вайно.

Обычно выпускник приходит на первое место работы и получает самые простые задачи. Выполняя их, он постепенно осваивает профессию, понимает рабочие процессы и набирает необходимые компетенции.

Теперь часть такой работы может выполнять ИИ. По словам Вайно, по мере развития технологий возможностей для получения первого практического опыта через рутинные задачи будет становиться меньше.

Из-за этого, считает представитель АСИ, придётся менять подход к подготовке специалистов. Одних профессиональных навыков будет недостаточно. Студентам и выпускникам нужно понимать ещё и то, как устроены бизнес-процессы в той отрасли, где они собираются работать.

Меняться, по его словам, может и сама школа. АСИ вместе с представителями ведомств прорабатывает вопрос создания новой модели школьного образования.

Вайно считает, что нынешняя система в первую очередь сосредоточена на передаче знаний. В новых условиях, по его оценке, больше внимания потребуется уделять формированию определённых типов мышления.

Тема особенно актуальна на фоне ситуации на российском рынке труда. 11 сентября Банк России сообщил о постепенном снижении напряжённости: дефицит кадров продолжает сокращаться, а рост зарплат замедляется. При этом динамика заработных плат постепенно приближается к росту производительности труда, хотя разрыв между ними всё ещё остаётся значительным.

Безработица при этом сохраняется около исторического минимума, хотя в последние месяцы немного выросла, уточнял регулятор.

2 сентября министр экономического развития Максим Решетников также говорил, что дефицит кадров в России сохраняется, хотя ситуация заметно различается по отраслям. По его словам, предприятия за время кадрового дефицита сформировали коллективы под новые производства, а теперь при снижении спроса опасаются сокращать сотрудников.